Đào tạo nhân lực truyền thông thời đại AI: Điều thị trường cần vẫn là tư duy chiến lược và trách nhiệm với thông tin

Nhân dịp kỷ niệm 101 năm Ngày Báo chí Cách mạng Việt Nam (21/6/1925 – 21/6/2026), câu chuyện về đào tạo nguồn nhân lực báo chí, truyền thông trong bối cảnh công nghệ phát triển mạnh mẽ tiếp tục nhận được nhiều sự quan tâm.

Khi trí tuệ nhân tạo có thể hỗ trợ tạo nội dung chỉ trong vài giây và mạng xã hội ngày càng tác động sâu rộng đến cách con người tiếp cận thông tin, các cơ sở giáo dục đại học đang đứng trước yêu cầu đổi mới mạnh mẽ để chuẩn bị cho sinh viên những năng lực phù hợp với thị trường lao động tương lai.

Chia sẻ với báo Tiền Phong, TS. Đoàn Thị Ngọc Thúy – Trưởng khoa Khoa Marketing – Truyền thông Đại học Hoa Sen (HSU) cho rằng, sự phát triển của công nghệ không làm giảm vai trò của con người trong lĩnh vực truyền thông, mà đặt ra yêu cầu cao hơn về tư duy và trách nhiệm nghề nghiệp.

Đào tạo truyền thông theo hướng tích hợp và thực tiễn

Theo TS. Đoàn Thị Ngọc Thúy, Đại học Hoa Sen lựa chọn định hướng đào tạo tích hợp giữa nền tảng truyền thông, tư duy marketing, công nghệ số và năng lực thực hành.

“Sinh viên được trang bị đầy đủ từ quản trị mạng xã hội, phân tích dữ liệu đến ứng dụng AI trong sáng tạo nội dung. Tuy nhiên, nhà trường luôn định vị AI chỉ là công cụ hỗ trợ. Lợi thế cạnh tranh cốt lõi của sinh viên không nằm ở việc dùng công cụ nhanh hơn, mà ở khả năng tư duy chiến lược, sáng tạo có trách nhiệm và năng lực kiểm chứng thông tin trong một môi trường truyền thông nhiều biến động”, TS. Đoàn Thị Ngọc Thúy chia sẻ.

Quan điểm này cũng phản ánh định hướng đào tạo mà HSU đang theo đuổi: giúp sinh viên làm chủ công nghệ, đồng thời phát triển năng lực phân tích, đánh giá và sáng tạo nội dung dựa trên các giá trị nghề nghiệp bền vững.

Cân bằng giữa kỹ năng thực hành và nền tảng tư duy dài hạn

Sự thay đổi liên tục của công nghệ và các nền tảng truyền thông số đang tạo ra áp lực lớn đối với các đơn vị đào tạo.

Theo TS. Đoàn Thị Ngọc Thúy, thách thức lớn nhất hiện nay là làm sao cân bằng giữa việc trang bị các kỹ năng thực hành đáp ứng nhu cầu thị trường trước mắt và xây dựng nền tảng tư duy dài hạn cho người học.

“Thách thức lớn nhất của các đơn vị đào tạo hiện nay là phải cân bằng giữa kỹ năng thực hành ngắn hạn và nền tảng tư duy dài hạn cho sinh viên, đòi hỏi chương trình phải cập nhật liên tục và đội ngũ giảng viên phải thích ứng nhanh với công nghệ mới.”

Điều này cũng lý giải vì sao các chương trình đào tạo trong lĩnh vực Marketing và Truyền thông ngày càng chú trọng trải nghiệm thực tế, dự án doanh nghiệp, học phần ứng dụng công nghệ và môi trường học tập đa ngành.

Thị trường không thiếu người làm nội dung, nhưng cần người có tư duy chiến lược

Trong bối cảnh AI hỗ trợ ngày càng nhiều công đoạn sản xuất nội dung, không ít người đặt câu hỏi về cơ hội nghề nghiệp của sinh viên ngành truyền thông trong tương lai.

Từ góc nhìn của nhà tuyển dụng và đơn vị đào tạo, TS. Đoàn Thị Ngọc Thúy cho rằng cơ hội vẫn rất rộng mở đối với những người có năng lực chuyên môn vững vàng và khả năng thích ứng cao.

“Dù thị trường lao động đang đặt ra những tiêu chuẩn khắt khe hơn, nhưng cơ hội việc làm cho sinh viên ngành truyền thông, báo chí hiện nay vẫn vô cùng rộng mở. Thị trường hiện tại không thiếu người biết làm nội dung, nhưng ‘khát’ những nhân sự có tư duy chiến lược và trách nhiệm với thông tin.”

Theo cô Thúy, đây cũng chính là mục tiêu mà Khoa Marketing – Truyền thông HSU hướng đến trong quá trình đào tạo.

“Đó chính là cái gốc bền vững mà chúng tôi hướng đến để đào tạo nên một thế hệ nhân sự truyền thông linh hoạt, thực tiễn và sẵn sàng hội nhập toàn cầu.”

Chuẩn bị cho thế hệ nhân sự truyền thông của tương lai

Sự phát triển của AI và công nghệ số đang mở ra nhiều cơ hội mới cho ngành truyền thông, đồng thời đòi hỏi người học phải liên tục cập nhật kiến thức và kỹ năng.

Tại HSU, sinh viên không chỉ được tiếp cận các công cụ công nghệ mới mà còn được khuyến khích phát triển tư duy phản biện, khả năng phân tích dữ liệu, kỹ năng làm việc nhóm và trách nhiệm nghề nghiệp. Đây được xem là những năng lực nền tảng giúp người học thích ứng với sự thay đổi nhanh chóng của ngành và tạo dựng lợi thế cạnh tranh bền vững trong tương lai.

Nhân dịp Ngày Báo chí Cách mạng Việt Nam, những chia sẻ từ TS. Đoàn Thị Ngọc Thúy góp thêm một góc nhìn về hành trình đào tạo nguồn nhân lực truyền thông trong kỷ nguyên số, nơi công nghệ ngày càng thông minh hơn, nhưng giá trị của tư duy, trách nhiệm và sự sáng tạo của con người vẫn giữ vai trò trung tâm.

Nguồn: tienphong.vn